Есть вопросы по выбору курсов?
Пишите: portal@rosbo.ru
Укажите:
ФИО и телефон
Какой курс или тема интересует
Онлайн или очно (какой город)
Различных IT-проектов выходит множество и зачастую к работе привлекают лишь определённую команду разработчиков. Однако подобное действительно лишь для достаточно простых и стандартных цифровых решений. Сложные же системы и программы в сфере информационных технологий требуют привлечения большего ряда специалистов и в первую очередь это архитектор ПО. Он помогает бизнесу спроектировать и организовать работу над подобными инновационными и/или высоконагруженными проектами.
«Программы должны писаться для людей, которые будут их читать, а машины, которые будут эти программы исполнять — второстепенны». Гарольд Абельсон
В этой статье вы узнаете:
Такая профессия является одной из высших точек развития для программиста. По сути, он становится руководителем над командой разработки, который определяет в каком направлении она пройдёт. При этом он остаётся активным её участником, отвечающим за многие этапы работы.
Но начинается его деятельность даже раньше, чем непосредственно сама разработка. Такой сотрудник проводит опрос руководства и других специалистов, что требуется от системы/приложения. То есть полноценное интервьюирование, на основе которого готовится техническое задание.
Кроме того, он должен уметь анализировать риски для проекта. Получив от руководства задачу, такой специалист не приступает сразу к её реализации. Он всесторонне оценивает её необходимость и выполнимость, при необходимости корректируя техническое задание согласовывая с начальством изменения.
В то же время архитектор ПО привлекается и к самой разработке, буквально уже в самом начале. Именно он определяет её пути, проектируя общее строение проекта. То есть создаёт архитектурный шаблон, по которому будут работать другие специалисты. Для этого он должен хорошо разбираться в данном вопросе, как и деятельности с позиции рядового программиста.
А уже в ходе реализации IT систем и приложений, архитектор ПО не отходит в сторону. Он осуществляет общий контроль над работой. К тому же, объясняет другим разработчикам непонятные моменты, вносит предложения по привлечённым технологиям и решениям. В рамках этой деятельности на важных этапах специалист проводит аудит кода, проверяя его на соответствие поставленным целям и наличие ошибок.
По ходу работы подобный специалист подготавливает техническую документацию по проекту. А по её итогам демонстрирует результат заказчику. Может он участвовать и в его дальнейшем сопровождении, объясняя и консультируя сотрудников, как обращаться с новым решением.
Что делает специалист на работе
Перед таким специалистом стоит очень много задач, примерно же их охват будет таковым:
Обычно в эту профессию уже идут опытные программисты, которые участвовали в реализации многих проектов. Однако в целом им полезно получить образование. Для таких специалистов считаются профильными такие направления, как математика, информационные технологии и даже отчасти экономика с менеджментом. Можно также получить целевое обучение, пройдя подготовку в рамках специализированных программ.
Выбирайте программы обучения, сравните условия нескольких учебных центров:
https://www.rosbo.ru/study/themes/arhitektor-programmnogo-obespecheniya
Компетенция архитектора ПО должна включать в себя достаточно многое, в первую очередь это:
В реальных условиях подобный список может потребоваться дополнить знаниями в конкретной сфере разработки, в зависимости от направления деятельности компании.
Некоторый опыт по этому профилю вполне может обеспечить обучение, которое предлагают соответствующие программы. Они дадут такие умения:
Профессия архитектора ПО является достаточно сложной и во многом руководящей. Поэтому уровень зарплат таких специалистов выше, чем у простых программистов. Да это накладывает некоторое ограничение на их востребованность. Ищут таких сотрудников преимущественно крупные компании, при этом спрос вполне достаточен.
Место архитектора ПО в какой-нибудь компании весьма заманчивая перспектива, но у этой работы есть, как достоинства, так и минусы.
Преимущества:
Недостатки:
Несмотря на всю свою привлекательность, подобная профессия подойдёт далеко не каждому, нужно обладать такими качествами, как:
Всегда пишите код так, будто сопровождать его будет склонный к насилию психопат, который знает, где вы живете.
Программисты — не математики, как бы нам этого ни хотелось.
Преждевременная оптимизация — корень всех зол.
Помимо математических способностей, жизненно важным качеством программиста является исключительно хорошее владение родным языком.
В бизнесе различные инициативы запускаются в формате проектов, контролируют их реализацию специальные менеджеры. Однако у этой профессии есть и следующий этап, это руководитель программы/проектов/портфеля. Он осуществляет общий контроль над исполнением сразу нескольких инициатив.
Перемещение и хранение товаров/ресурсов компании, важная составляющая её функционирования. Причём настолько, что выделено в отдельное направление – логистику. В зависимости от масштаба организации, за это может отвечать от одного сотрудника до целого отдела или даже нескольких. В последних двух...
Диапазон профессиональных обязанностей менеджера по продажам достаточно широк. Конечно, многое зависит от направления деятельности организации, в которой он занят. В целом же это продажи и всё с ними связанное. Такой сотрудник в компании может заниматься непосредственным сбытом и его...
Абсолютно каждое начинание в компании требует назначения ответственного за его реализацию лица. Сейчас подобная практика выделилась в отдельную профессию, получившую название менеджера проекта. Такие специалисты относительно недавно появились на рынке труда, но уже стали достаточно востребованы...
Нормальное движение грузов и товаров, один из факторов успешного функционирования организации. Наиболее полно занимается этим вопросом и всем с ним связанным менеджер по логистике. При этом услуги таких специалистов сейчас реально нужны бизнесу.
Цель предпринимательской деятельности, получение прибыли. Обеспечивается это продажей товаров/услуг, которые соответственно нужно предложить на рынке. Занимается этим отдел маркетинга, а руководит им и отвечает за смежные вопросы директор данного направления.
Сейчас только представители малого бизнеса могут не уделять особого внимания кадрам. Но уже в любой крупной или активно развивающейся компании не обойтись без менеджеров по персоналу. Такие специалисты не просто занимаются делопроизводством и поиском работников, но и во многом отвечают за...